Análise de percepção da lei 13.467/2017 e o impacto nas recentes mudanças da legislação trabalhista

O presente trabalho tem como foco analisar a percepção acerca das novidadesintroduzidas em nosso ordenamento jurídico pela Lei 13.467/2017, mais conhecidacomo Reforma Trabalhista. Assim, o presente trabalho tem como objetivoproporcionar um estudo da construção do direito do trabalho no Brasil a partir deuma revisão bibliográfica. A presente pesquisa teve caráter bibliográfico, documentale foi feita uma abordagem quantitativa através da aplicação de um questionário comos alunos da Cesrei Faculdade para aferir a percepção dos questionados acerca da reformatrabalhista. O trabalho foi dividido em três capítulos: No Capítulo I, são analisadas asrelações trabalhistas e suas faces, desde a escravidão até as relações contratuaiscontemporâneos. No segundo capítulo é abordada a construção dos direitostrabalhistas no mundo e no Brasil e suas consequências, sob a ótica de que trabalhoe direito do trabalho não são a mesma coisa, mas um decorre do outro. No capítulofinal, foi abordada as perspectivas da reforma trabalhista em geral, bem como foitrabalhado o questionário com 48 estudantes de direito da Cesrei...
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Rede social Instagram como ferramenta de divulgação de recrutamento de pessoas

Rede social Instagram como ferramenta de divulgação de recrutamento de pessoas. As redes sociais estão cada dia mais presentes na vida das pessoas, consequentemente as empresas perceberam isso, e passaram a usar as redes sociais para divulgar vagas e recrutar profissionais. Partindo desse pressuposto, o objetivo geral deste trabalho foi verificar como os perfis de divulgação se comportam na rede social Instagram nesse sentido. Os objetivos específicos são verificar as formas e tipos de recrutamento; e as tendências e vantagens dessa forma de recrutamento. A metodologia utilizada foi à pesquisa bibliográfica e descritiva, com análise de três posts do @cghavagas e dois do @vanessa.brilhante, perfis corpus desta pesquisa. No primeiro capítulo apresentamos os tipos de recrutamento; no capítulo dois as tendências do recrutamento na contemporaneidade e as vantagens obtidas nos processos de recrutamento na rede social e, por fim, no capítulo três o uso da rede social Instagram para fins de recrutamento. Percebemos que uma vertente que tem aumentado consideravelmente...
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