Este trabalho se prop\u00f5e a analisar a problem\u00e1tica do direito a desconex\u00e3o do
trabalho, com aten\u00e7\u00e3o especial aos \u201caltos empregados\u201d ou empregados com cargo
de confian\u00e7a e suas particularidades. A tecnologia faz parte do cotidiano do ser
humano, e, no que diz respeito ao ambiente de trabalho n\u00e3o \u00e9 diferente. As
ferramentas tecnol\u00f3gicas fazem com que o empregado fique conectado com o
trabalho quase que integralmente, ultrapassando as barreiras da vida privada do
indiv\u00edduo, interferindo nos momentos que deveriam ser dedicados ao lazer, \u00e0 fam\u00edlia
e \u00e0 preserva\u00e7\u00e3o da sa\u00fade, entre outros direitos. Atrav\u00e9s do m\u00e9todo dedutivo e
hist\u00f3rico, essa pesquisa procura refletir sobre a necessidade ou n\u00e3o da
regulamenta\u00e7\u00e3o do direito \u00e0 desconex\u00e3o. Para isso apresenta um breve hist\u00f3rico da
evolu\u00e7\u00e3o do trabalho na sociedade ao longo de seu desenvolvimento, no \u00e2mbito
mundial e nacional, destacando os avan\u00e7os alcan\u00e7ados ao longo dessa evolu\u00e7\u00e3o na
prote\u00e7\u00e3o ao trabalhador, apresenta tamb\u00e9m a rela\u00e7\u00e3o dos direitos fundamentais com
o direito do trabalho, com um enfoque voltado para a dignidade da pessoa humana,
retratando a realidade de um tipo de trabalhador que sofre com a restri\u00e7\u00e3o imposta
pela pr\u00f3pria legisla\u00e7\u00e3o, os \u201caltos empregados\u201d, quanto ao seu enquadramento
enquanto empregado detentor de todos os direitos garantido pela Consolida\u00e7\u00e3o das
Leis Trabalhistas acarretando a cria\u00e7\u00e3o de um ambiente prop\u00edcio para a viola\u00e7\u00e3o do
direito a desconex\u00e3o do trabalho. A presente pesquisa conclui que a falta de uma lei
espec\u00edfica favorece a n\u00e3o observa\u00e7\u00e3o desse direito por parte do empregador, que se
valendo das novas formas de gest\u00e3o vigentes no mercado e da preocupa\u00e7\u00e3o
existente com o desemprego e a desprofissionaliza\u00e7\u00e3o imp\u00f5e ao trabalhador uma
conex\u00e3o quase integral com o seu ambiente trabalho, camuflando essa imposi\u00e7\u00e3o
como resultado esperado para o n\u00edvel hier\u00e1rquico que esse trabalhador possui, al\u00e9m
disso, conclui tamb\u00e9m que a aus\u00eancia de legisla\u00e7\u00e3o especifica n\u00e3o desampara o
trabalhador moderno na sua busca em ju\u00edzo por essa prote\u00e7\u00e3o, j\u00e1 que este se
encontra amplamente protegido pelos direitos sociais estabelecidos no Cap\u00edtulo II da
Constitui\u00e7\u00e3o de 1988 como verdadeiros direitos humanos e fundamentais.<\/p>\n\n\n\n
DATA<\/strong>: 2017<\/p>\n\n\n\n AUTOR:\u00a0<\/strong>Paula Patric\u00eda da Concei\u00e7\u00e3o Silva<\/p>\n\n\n\n ORIENTADOR: <\/strong>Rodrigo Ara\u00fajo Re\u00fcl<\/p>\n\n\n\n TIPO DE PUBLICA\u00c7\u00c3O: <\/strong>Monografia<\/p>\n\n\n\n \u00c1REA DE CONHECIMENTO:\u00a0<\/strong>Ci\u00eancias Sociais – Direito<\/p>\n\n\n\n